Vos responsabilités
Valider la faisabilité technique / opérationnelle de chaque projet Définir les spécifications de chaque projet dans un dossier technique/cahier de charges avec une cohérence process-produits (mettre en place des phases pilotes) Identifier les ressources nécessaires(humaines, techniques et financières) au bon déploiement de chaque projet, et les mobiliser Mettre en oeuvre opérationnellement chaque projet Faire le lien avec les équipes opérationnelles afin que ces nouvelles activités soient totalement intégrées au reste des activités de Gozem. Faire un suivi pour s’assurer de l’avancement et de réalisation des projets Vous êtes fait pour ce poste si …
Vous êtes extrêmement bien organisé, et aimez travailler sur divers projets simultanément. Vous êtes très opérationnel, et arrivez facilement à passer de l’idée à l’action. Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et interagissez facilement avec tout type de public. Vous avez une bonne capacité à manager et fédérer une équipe
Compétences requises
Maîtrise de la gestion de projets : rédaction de cahier des charges, budgétisation, reportings, validation de délais, etc. Compétences relationnelles: communication, flexibilité et adaptabilité Bonnes connaissances en gestion financière Connaissances des normes techniques et des normes juridiques. Maîtrise des outils de la suite Google (Google agenda, Meet, Sheet, Google documents, Slides etc…) Management d’équipe Profil
Niveau Master ou Bachelor minimum 5 ans d’expérience minimum Langues : français & anglais (niveau professionnel) Maîtrise du Pack Google : Sheets, Documents, Slides etc. (fondamental afin de créer des tableaux analytiques, pivot table etc. ) et parfaite maîtrise du digital avec l’utilisation des smartphones, Android et IOS Conditions de travail & avantages
Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail équitable, chaleureux et interculturel, dans lequel nous nous efforçons de développer les talents de chacun. Pour cela, nous proposons :
Des bureaux en Open-Space et du temps de travail en télétravail envisageable (à organiser avec ton manager)
Une rémunération déterminée selon profil suivant notre grille salariale
Un bonus annuel te permettant de toucher entre 0 et 4,5 mois de salaire supplémentaire l’année suivante
Des avantages sur notre Super App pour tes déplacements et livraisons
L’inscription à notre assurance santé
Un package IT pour compenser l’utilisation de votre matériel personnel
Et surtout, l’opportunité de rejoindre une équipe jeune, dynamique, qui a un réel impact en Afrique francophone !
Le processus de recrutement chez Gozem
Un premier rendez-vous d’introduction avec le responsable de recrutement (30 minutes) Un business case a réaliser sous 7 jours La présentation de votre business case ainsi qu’un temps d'approfondissement de vos expériences professionnelles avec votre N+1 Un call finale avec le CEO de Gozem